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    员工职业化塑造
    发布时间：2020-03-30

    针对企业改制和走向成功过程中所面临的员工职业素质和职业行為(wèi)规范全面提升的问题，提出全面的职业化塑造的思维、方法及技巧，通过分(fēn)析企业、员工所面临的内、外部因素，找到干扰和压力源，从个人价值观和态度、职业化技能(néng)三个层面全面剖析，通过团建项目进行实战职业化塑造。打破原有(yǒu)陈旧的职业观念，促进员工形成积极的工作态度，确保其掌握符合公司要求的职业化素质和职业化行為(wèi)规范。

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